现在职场的环境在迅速变化，不少人已经不仅仅只是看工资水平了，他们更加看重的还是职场的氛围和环境。如果职场的氛围和环境很不错，那么即使工资少一点点，员工还是很愿意干下去的，而职场氛围环境不好，他们就很难坚持了。其实，只要处理好跟同事和领导的关系，拥有良好的相处方式，氛围和环境自然是很不错，下面就给大家聊聊工作中如何跟同事、领导相处？
针对领导的层面，你的领导的性格或许是温和的，或许是暴躁的，或许是严厉的，总之领导的性格特征可能是多种多样的。但是，有一点肯定是不变的，那就是领导的格局和能力比你要强，所以他才会坐上领导的职位。那么，你应该服从领导的指挥，当你还是一个新人的时候，千万不要问那么多的为什么，先做了再说，做完了之后再去思考里面的道理，想不通的时候才去问领导，这样你的成长才会更加快。而且在这个过程中你才不会犯那么多的错误。
针对同事的层面，你应明白大家都是为公司服务而已，没有必要有多么大的纷争。大家都是为了公司的业绩所努力，你应该配合好同事的工作，尽量不要跟同事做一些勾心斗角的事情，那样会很耗费你精力的。有一些事情不太懂，可以虚心请教别人，找出自己不足的方面，只要你认真做好本职的工作，别人也会对于发出赞赏。发生矛盾的时候千万不能激发矛盾，有什么事情心平气和来解决。
建议大家在职场上没有必要把家里面的家长里短拿出来说，这对你会很不利的，有可能会造成闲言闲语。管好自己的嘴，不要把家里面的事情带入公司，配合好领导和同事，为人处事做得好一点，在工作跟他们相处起来一定会很愉快。
