近几年随着电商这个行业的兴起，越来越多的人都投入了进来，以为这是以为很高薪的工作，但是大部分做运营好多年，经验技术都积累的差不多了，但是收入还是不高，普遍的情况甚至是很多运营操劳一个月但是却拿着只有五千元都没有的工资，还要做着各种打杂搬运、兼职美工和客服的工作，这还是全职的电商运营人员，那么，兼职电商运营工资多少？
一个运营薪水的高低，与一个人为公司提供的价值是息息相关的，但是大部分运营人员从事的都是一个低门槛的工作内容，多是重复劳动，没有形成自己的竞争力，在这样的一个环境下，基本不能体现出自身的长远价值，那自然是拿不到高薪的。且现在很多电商公司本身规模实力不够的情况下，团队不敢搞怕亏损大，而且为了节省人工，毕竟各行业人工成本都挺高的，招的运营也是刚出道不久的新运营，毕竟新人是很好压榨的..然后来到公司，刚开始说好的只用做好你的本职工作就可以，后来时间一长你就会发现，店铺往后很长一段时间都是这个运营了，上架是你，推广是你，客服是你，发货是你，售后还是你，产品卖不出是你，店铺不赚钱依旧是你，真的是很令人崩溃。那么一个好的运营人员到底怎么才能成长为一个优秀的运营，提升自己的收入呢？
首先，思维决定你的出路，一个好的运营操作者策划思维很重要，自己做运营一定要把整个环节都想透彻，不要盲目跟从；而且运营不一定全方位精通，只要有一项自己最擅长的运营方面就可以了。最后其实是最重要的一点，就是一个人的机遇，很多运营被坑，都跟所在的平台有关，如果你在公司是一个浑浑噩噩的状态，没有人能带你一起成长，老板又没有互联网思维，单靠自己真的太难了。所以建议大家，就算进不了规模完善的大电商公司，也一定要进入一个能够给你足够权限，让你去尝试和进化的公司，只有在一个实战的环境磨砺自己，才能成熟的成长。
